조직 문화와 기업 문화의 개념적 차이는 무엇입니까?


대답 1:

조직은 분산 된 책임을 가지고 있고 하나의 목표를 위해 기능하는 사람들 그룹을 의미하며, 이는 많은 정부 부서 및 민간 회사와 같은 공공 원인 일 수 있습니다. 그것은 주로 직장 활동, 책임, 목표를위한 것입니다. 이것은 회사 정책에 설명되어 있습니다.

회사 문화는 외부 에서뿐만 아니라 직장에서 일을하는 공식적이고 맞춤형 방법이 아닙니다. 그러한 활성화는 작성되지 않으며 정책 문서의 일부입니다